Mẫu số 08 - LĐTL: Bảng phân bổ tiền lương và các khoản trích theo lương

Mẫu số 08 - LĐTL: Bảng phân bổ tiền lương và các khoản trích theo lương, được ban hành theo Thông tư 99/2025/TT-BTC, chính là công cụ đắc lực giúp kế toán viên hệ thống hóa toàn bộ quỹ lương, tiền công cũng như các khoản trích theo lương như Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, và Kinh phí công đoàn. Biểu mẫu này không chỉ đóng vai trò là căn cứ để ghi sổ kế toán các tài khoản chi phí, mà còn giúp doanh nghiệp kiểm soát chặt chẽ tỷ lệ trích nộp theo đúng quy định pháp luật. Việc thực hiện bảng phân bổ một cách khoa học và rõ ràng sẽ giúp bảng cân đối kế toán của đơn vị trở nên minh bạch, phục vụ hiệu quả cho việc giải trình số liệu trước cơ quan thuế và các bên kiểm toán trong năm tài chính 2026.

Mời các bạn cùng tham khảo mẫu số 08 - LĐTL mới nhất trong bài viết dưới đây của Hoatieu.vn.

1. Mẫu Bảng phân bổ tiền lương và các khoản trích theo lương

2. Nội dung Bảng phân bổ tiền lương và các khoản trích theo lương

3. Hướng dẫn cách ghi Bảng phân bổ tiền lương và các khoản trích theo lương

1. Mục đích: Dùng để tập hợp và phân bổ tiền lương tiền công thực tế phải trả (gồm tiền lương, tiền công và các khoản phụ cấp), bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và kinh phí công đoàn phải trích nộp trong tháng cho các đối tượng sử dụng lao động (ghi Có TK 334, TK 335, TK 338 (3382, 3383, 3384, 3386).

2. Phương pháp lập và trách nhiệm ghi

- Kết cấu và nội dung chủ yếu của bảng phân bổ này gồm có các cột dọc ghi Có TK 334, TK 335, TK 338 (3382, 3383, 3384, 3386), các dòng ngang phản ánh tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công đoàn tính cho các đối tượng sử dụng lao động.

- Cơ sở lập:

+ Căn cứ vào các bảng thanh toán lương, thanh toán làm đêm, làm thêm giờ... kế toán tập hợp, phân loại chứng từ theo từng đối tượng sử dụng tính toán số tiền để ghi vào bảng phân bổ này theo các dòng phù hợp cột ghi Có TK 334 hoặc Có TK 335.

+ Căn cứ vào tỷ lệ trích bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, kinh phí công đoàn và tổng số tiền lương phải trả (theo quy định hiện hành) theo từng đối tượng sử dụng tính ra số tiền phải trích BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ để ghi vào các dòng phù hợp cột ghi Có TK 338 (3382,3383,3384, 3386).

Số liệu của bảng phân bổ này được sử dụng để ghi vào các bảng kê, Nhật ký - Chứng từ và các sổ kế toán có liên quan tùy theo hình thức kế toán áp dụng ở đơn vị (như Sổ Cái hoặc Nhật ký - Sổ cái TK 334, 338...), đồng thời được sử dụng để tính giá thành thực tế sản phẩm, dịch vụ hoàn thành.

Mời bạn đọc cùng tải về bản DOCX hoặc PDF để xem đầy đủ nội dung thông tin và chỉnh sửa chi tiết.

Mời các bạn tham khảo thêm các biểu mẫu khác trong chuyên mục Biểu mẫu của HoaTieu.vn.